一个下午的时间很快过去,下班时间到了,在所有员工的欢呼声中,杨若谦快速走出了公司。

    上午员工们还以为涨薪是从下个月,谁知一到下午,看到银行工资到账通知,他们才知道,杨总说涨薪,那就是原地涨薪,绝不玩虚的!

    “这么受欢迎的老板,还真是不多见呢?”常芷青走出公司大门,小小的调侃了一句。

    光爱戴我有什么用,你们倒是干活……你们倒是别干活啊!

    杨若谦心里疯狂吐槽。

    不过这些话也只能藏在心里了。

    因为白天喝了些酒,保险起见,杨若谦没有自己开车,而是喊了个代驾把两人接回了小区。

    换鞋的时候,见杨若谦没有和之前一样进自家房门,常芷晴手上动作顿了一下,语气有些失望:“今天不来吃饭啦?”

    在那次失败的“烛光晚餐”之后,杨若谦每天晚上都会很自觉的去常芷晴家里蹭饭吃。半个月下来,已经成为两个人之间的小默契了。

    今天杨若谦突然不来,常芷晴居然还有些不习惯。

    倒不是两人之间发生了什么矛盾,而是今天系统就要进入结算日,杨若谦没多少心情吃饭。

    “我有点事要忙,随便吃点就行,明天再来你那蹭饭。”

    说完,杨若谦关上大门,坐到沙发上,紧张的等待着系统的第三次结算。

    阮敏儿数据虽然上去不少,但是目前也就是“糊咖”这个档次,距离“小咖”仍差不少粉丝,所以这个月55500的收入肯定是能保住的。

    绝对不会再出现任何意外。

    这个奖金和期待中的五千万固然有亿点差距,但至少不会再让杨若谦有被饿死的风险了。

    两个月,净收入十万块,一切似乎都在往正轨上走!

    杨若谦现在十分期待,系统会不会下发一些其他的奖励和任务?

    类似上上次的汽车报销和扩建任务。

    很快,系统结算的声音从耳边传来。

    【十八线艺人培养系统】

    【宿主:杨若谦】

    【公司旗下艺人:3人(高乃云、黄如石、阮敏儿)。其中糊咖1人,小咖1人,大咖1人】

    【奖励已发放】

    【公司资金:980237.02(50万月度额度,55500咖位奖金,公司盈利424737.02)。注意:月度额度不可用于偿还贷款,所有公司资金不得以任何形式被转移道宿主个人账户中】

    【恭喜宿主培养出了三个艺人。获得开门红礼包:万能资格证(娱乐圈)一张。当宿主宿主公司需要从事或举办某项娱乐活动,但是没有对应资格许可时,可消耗一张万能资格证,从而获取对应资格。】

    【二阶段扩建任务:宿主公司已逐渐步入正轨,员工数量逐步增加。但想让企业有更高工作效率,当前的员工和办公场地是远远不够的。请宿主将公司规模扩展至30人,并将公司占地面积扩展至至少2000平米。任务完成后,系统下发的月度额度将会从每月50万升级至每月100万。】

    果然来了!

    杨若谦看着系统给的奖励,兴奋的挫了挫双手。

    万能资格证,不难理解……

    假如以后公司想举行什么综艺节目,这张许可证就可以帮杨若谦跳过各种繁杂的手续和弯弯拐拐。

    不过现在公司这点规模这点知名度,暂时还是用不到这张资格证的。

    “公司第二个扩建任务来了……不过看系统这样子,怎么有种拼命想让我提高公司生产效率的感觉呢?”

    开玩笑,杨若谦绝对不允许这种情况发生!

    反正系统也没说要招什么人,大不了我就再招个保安大队……

    然而,这个念头刚刚升起,系统的警告就来了。

    【检测到公司安保人员已经远远超出公司需求,如宿主继续招募,多余的安保人员将不会被算入有效员工数量之中。】

    听到警告音后,杨若谦一声叹息。

    果然,这么明目张胆的钻系统空子是不被允许的。

    “稍微让我占点便宜你会死吗?”

    从绑定系统开始就只赚了十多万,其中大部分还用于偿还贷款的杨若谦出离愤怒了:“这个空子今天我就非钻不可了!”

    超过正常需求的东西不允许是吧?

    行!

    那我就来点“正常需求”。

    正好公司目前还缺一个员工餐厅,系统不是要求扩建公司吗?那正好,直接就扩建一个员工食堂出来。

    既然有了员工食堂,招募几个做饭的厨师就非常合理了吧?

    再招募几个食材的采购员,请一个设计伙食搭配的营养师,也属于正常需求范围内吧?

    厨余垃圾向来非常难以清理,多招募几个保洁在情理之中吧?

    果然,一套组合拳下来,系统没有给予任何回应,默认了开设员工饭堂的合理性。

    “天才,我果然是个天才!”见自己再一次混过了一个公司扩建任务,杨若谦忍不住大笑起来。

    ……

    第二天,上班路上。

    杨若谦给副驾驶上的常芷晴说起了公司的扩建计划。

    “你终于意识到了,我们公司的地越来越不够用了。”常芷晴颇为赞同的说道,“我们以后的主播会越来越多,肯定需要更多的运营,甚至美术什么的。总是外包的话成本太高。”

    “对。”开着车的杨若谦颇为赞同常芷晴的想法,“不光是美术外包,员工们的伙食也是一个很大的问题。现在租金那么高,员工们吃饭至少有一半钱是拿去交房租了,太不划算。”

    听着杨若谦这番言论,常芷晴心中涌现出一股欣慰的情绪——自家房东终于懂得节约公司成本,难得,实在太难得了!

    公司整天给员工发高标准的餐补,甚至如果餐补不够,公司还会额外报销!

    这像话吗?

    早就该找一家外包的食堂合作,在解决员工吃饭需求的情况下,将餐补这一块的成本压低。

    开窍了,自家boss终于也有开窍的一天!

    不容易啊!

    常芷晴用力点头,晃荡着手上的咖啡:“对,你想好要和哪家饭堂或者餐厅合作了吗?”

    写字楼附近,能接这种生意的店不在少数,只要量起来,价格一般都不会太贵,就算伙食标准非常高,一般来说一个人的成本也不会高于20块钱。

    “什么合作不合作的?”杨若谦一脸古怪,“为什么要和别人合作?”

    常芷晴一下没反应过来,张口问道:“你不和餐厅合作,难道让我亲自下厨给那么多员工做饭吃?”

    “我们可以自己开饭堂,自己请厨师啊。你怎么了,这么简单的事情为什么都想不到?”

    自己开饭堂,自己请厨师……

    常芷晴竭尽全力的消化着这句听着就十分恐怖的话,半晌才艰难的问道:“你,你刚刚说扩建公司,其实是想扩建一个饭堂出来?你,你说现在外卖太贵,所以要自己开一家员工食堂?还要专门请厨师?”

    你在寸土寸金的盛景豪园租下几百平米的地盘,专门请个厨师,就为了给公司这十来号员工免除掉餐补?

    哪怕是幼儿园的小孩子都能算出来这样不但降低不了成本,反而会导致成本激增吧!

    而且这算哪门子扩建公司啊?

    扩建个饭堂?!

    扩了但是完全没扩好不好!

    “没错,外面的东西不健康,品控完全看脸。要是吃出个什么毛病来,说不定还要算成工伤。”杨若谦知道自己说的话很离谱,但仍然振振有词道,“而且员工在办公室里吃饭多不舒服,还很容易污染环境,一个员工食堂,可以完美解决所有问题。”

    常芷晴头都快晕了:“你开一个饭堂要多少钱,要招多少人,就为了这么点员工,成本根本就下不去啊!”

    想靠做餐饮赚钱,翻台率是非常重要的数据。只有来的客人多了,固定成本均摊下去,才有可能产生利润——一个厨师一个服务员为10个客人服务和为100个客人服务,拿到的工资是相同的。

    无论多少客人,房租也是相同的。

    所以人越多,平均一份菜肴成本就越低。

    可公司这几号人就摆在这里了,员工食堂基本不对外开放,一个饭堂的每个月要烧掉的钱简直难以估量!

    要不是杨若谦在开车,常芷晴恨不得直接给他脑门来一下!

    “三思啊,boss!”

    问题是,杨若谦不懂这些吗?

    他懂,但是完全不在乎。

    等做完公司扩建任务之后,月度额度会提升到一百万,区区一家食堂的运营费用算什么?

    想想看,公司每天中午都会提供不一样的,丰盛的大餐,员工们的心思还会在工作上吗?

    肯定不会!

    把伙食搞好一些,员工们上午的心思就会放在吃饭上面,就会无心工作,就会让旗下艺人涨粉放缓,就可以从系统那里得到更丰厚的奖金……

    这是一整套良性循环啊!

    杨若谦没有理会常芷晴的强烈抗议,直接下达了来自老板的最高指令:“去把整个24楼都租下来,其中一半做成员工食堂,另外一半做成直播室!”

    “顺便,在网上发布招募信息,我们要招两个一流主厨,三个经验丰富的帮厨,工资都要超过业内标准!”

    常芷晴精神彻底崩溃了:“老板,房东,boss!我亲爱的大学同学,还两个一流厨师,你这是员工饭堂还是米其林餐厅?”

    (周二的追读事关生死,大家麻烦在这一章停留30秒吧,跪谢!)